Ferietillegg til dagpenger og støtte til barnebriller
Fremmet 4. nov. 2022 · Behandlet 12. des. 2022
Forslaget gir ferietillegg på 9,5 prosent til dagpengemottakere etter mer enn åtte uker og åpner for barnetillegg til begge foreldre som får dagpenger.
Dagpengene skal som hovedregel beregnes ut fra arbeidsinntekten de siste 12 avsluttede månedene før søknaden. Hvis gjennomsnittet for de siste 36 månedene gir et høyere grunnlag, skal det brukes, og sykepenger og enkelte omsorgsytelser skal telle med når retten til dagpenger vurderes. Personer som har fått dagpenger i mer enn åtte uker i et kalenderår, skal få et ferietillegg på 9,5 prosent; tilsvarende tillegg skal gis til sykepenger som bygger på dagpenger. Begge foreldre skal få barnetillegg når begge mottar dagpenger, og ordningen med støtte til briller for barn under 18 år skal tas inn i loven.
Offisiell tittel: Endringar i folketrygdlova og enkelte andre lover (oppfølging av forslag i statsbudsjettet 2023)
Resultat
Vedtatt
For (111 mandater): Arbeiderpartiet, Kristelig Folkeparti, Miljøpartiet De Grønne, Rødt, Sosialistisk Venstreparti, Senterpartiet, Venstre
Mot (57 mandater): Fremskrittspartiet, Høyre
Vedtak
Stortinget har handsama endringar i folketrygdlova og enkelte andre lover (oppfølging av forslag i statsbudsjettet 2023). Lovendringane er nødvendige som følgje av forslag som er lagt fram i Prop. 1 S (2022–2023) Statsbudsjettet 2023 og etter budsjettavtala mellom regjeringa og Sosialistisk Venstreparti og omfatter: – endringar i oppteningsperioden for dagpengar – folketrygdlova §§ 4-4 og 4-11. – endringar i barnetillegget til dagpengar under arbeidsløyse – folketrygdlova § 4-12. – innføring av ferietillegg til dagpengar under arbeidsløyse – folketrygdlova § 4-14. – forenkling av reglane om gjenopptak av dagpengar – folketrygdlova § 4-16. – innføring av ferietillegg til sjukepengar på grunnlag av dagpengar – folketrygdlova § 8-49. Innføringa av heimel for ny stønadsordning for briller til barn i folketrygdlova ny § 10-7 a er ei nødvendig følgje av budsjettavtala for 2022.